Obviamente, la elección de carrera depende de algo más que la habilidad de póker. Pero las personas que disfrutan del póker y son buenas en él, generalmente no son buenos líderes o socios. Esto no siempre es cierto, por supuesto, pero el mejor jugador de póker entre los generales de la Guerra Civil estadounidense fue Nathan Bedford Forrest, un criminal de guerra que nunca ordenó a muchos soldados, pero causó estragos en las fuerzas pequeñas e inventó muchas de las tácticas utilizadas por la guerrilla. ya que. Ulysses Grant y Robert Lee eran malos jugadores de póker, y Abraham Lincoln no jugó. Además, Forrest fue un millonario hecho a sí mismo dos veces, en un momento en que un millón era mucho dinero, mientras que los demás estaban paralizados por deudas y empresas fallidas.
El póker enseña cálculo y psicología astutos, pero también retirarse rápidamente incluso en circunstancias en las que probablemente ganes, y apostar agresivamente incluso en circunstancias en las que probablemente pierdas. Es un buen póker, pero la gente prefiere líderes y socios más predecibles; personas que se quedan con usted si las cosas van bien o mal, personas que pueden respaldar sus palabras con hechos.
Quizás recuerdes la frase de la versión de Bruce Springsteen de Blind Alfred Reed ¿Cómo puede un pobre hombre soportar tales tiempos y vivir? sobre políticos oportunistas que fingen preocuparse por Black Lives Matter: “Echó un vistazo a su alrededor, dio una pequeña charla motivadora. Dijo: “Estoy contigo”, y luego dio un pequeño paseo “. Es un líder vergonzoso, pero justo lo que esperas de un jugador de póker.
Por lo tanto, los buenos jugadores de póker tienden a obtener mejores resultados en carreras que requieren una acción independiente: comerciantes en lugar de banqueros, vendedores en lugar de empresarios, inventores en lugar de investigadores, tácticos en lugar de estrategas, comandos en lugar de eslabones en una cadena de mando, corsarios en lugar de navales oficiales, autónomos en lugar de empleados corporativos.